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想要成为公务员，除了参加国家公务员考试、各省公务员考试外，还有一种考试，那就是选调生考试。通过选调生考试，考上一样是公务员，有公务员编制，同时相对晋升渠道比较好，也相对比较好晋升！到底如何？一起来看看吧！

选调生考试时间及考察方向

选调生考试，也是各省独自进行招录的，报名考试安排一般为上、下半年或春季、秋季及季度来实行考试。各省发布公告，组织考试。但是需要强调的是，选调生考试一般是每个省份会在各大高校进行招录，同时针对是应届生群体，相对而言，招考要求更高！而考试内容各省考察也不一致，具体情况我们一起来看看

报考要求高于一般公务员招考

选调生报名条件除符合国家公务员考试基本的报名条件外，还要求是政治素质好，有志于从事党政工作并有发展潜力的优秀学生。主要选调本科生、研究生中的共产党员、优秀学生干部和三好学生。其实这就筛选掉了很大一部分人，相对于公务员招考要求，报考条件要高很多。

笔试考察内容多样性

选调生笔试考试科目一般为行测、申论，或行测、公共基础，个别考公文写作，也有部分加专业测试。

但是从近两年来看，一些地方的选调生考试笔试主要是《行政职业能力测验》、《申论》两科；而一些地方如重庆、天津等地，选调生考试科目为《综合知识》、《申论》两科。所以具体考察方向，还是要根据考试公告准备！

选调生晋升快，同时公务员编制

选调生是为县(处)级以上党政机关和企事业单位培养和输送高素质的工作人员和管理人员。所以，选调生提拔速度比公务员快得多！同时由于选调生报考要求高，所以竞争激烈程度要比公务员考试低。

选调生一般有三年或者五年服务期，录用后基本都是基层岗位，博士一般安排在省市机关，硕士安排在市县两级机关，本科一般安排在乡镇。

由于选调生属党政后备干部，作为单项任务由省级组织部门统筹管理，委托各地市组织部代培，不受编制等因素限制，上下调动无须过编委会，因此比较容易，加上选调生本身能力较强，很多部门都比较喜欢使用选调生，早早地将选调生借调到单位跟班，待服务期满后直接办理调动。但是需要注意的是，选调生在服务期内，不得通过考录、调动、公选或借调等方式离开所分配的基层工作岗位。这一点需要注意！

选调生薪资待遇

选调生也是公务员，工资水平就是当地公务员工资水平，同时也和报考的岗位有关系，工资涨幅程度与岗位变动、个人能力有关！

最后提示各位考生，下半年一般各省选调生招录比较多，比如山东、山西、甘肃、江苏、重庆、陕西等，主要是针对各大高校应届生，一定要抓住应届生机会，一旦错过就错失，就需要参加国考或者省考。