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求职简历是一份证明自身价值、赢得招聘者“欢心”的最直接的文本文件。
“领导力”成应届生新年招聘求职简历最烂词
专业人士建议：慎用时髦用语
我的最大特点在于“领导力”；在学校、班级举办的各种活动中，不断凸显本人的“领导力”……
猴年春节结束后，多场应届生专场招聘会在各地人才市场举行，多家企业透露，新年招聘活动，他们看到简历中出现最多、最滥的词是“领导力”。看过简历，给人一种如今上海的大学生不久都将成为某个企业、某地区甚至全球跨国企业的领导者感觉。
在招聘会上，抽看了9份简历，其中有6份出现“领导力”。除此之外，“有战略眼光”、“创新精神”、“丰富经验”等词等也不断出现在学生的简历里。
资深人士陈迪认为，应届生刚踏出校门，尚未经过社会全面的鉴定，追求时髦用语，滥用那些成人化、人才评价过满的词语是不合适的。简历过度失真，会给录用单位造成华而不实和浮夸的感觉，不但起不到好的效果，反而会适得其反。他提醒，简历应该用最简单、朴实，最能真实反映自我的词语或语句表达，这样才最有可能触动到面试官，是尽快找到合适工作的最有效途径。
现今的求职方式，不管是人才招聘会，还是网络求职，甚至于面对面的直接求职，个人简历往往是至关重要的一环。无论你的专业水平再怎么高，一份失败的求职简历，都会使你和理想工作失之交臂。
简历制作小技巧
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