前面给大家介绍了军队文职的相关介绍，今天我们进一步来深入了解军队文职，从年10月18日，总政干部部专门下发年度军队文职人员招聘公告，这是全军首次实行文职人员统一招聘，这几年大家报考军队文职的热度越来越高，我们先来看一下这连续几年军队文职的报考情况。

大家从图片上可以很明显看得出来，整个军队文职的招录人数越来越多，报名人数更是几何式的暴增，报录比越来越悬殊，也反映了大家对于军队文职的重视。

我们来看看军队文职具体的待遇问题，这也是很多毕业生和社会人士非常关心的问题，军队文职的待遇首先是非常高的，工资由基本工资、基本津贴补贴、特殊津贴补贴、奖励工资4部分构成。具体包括岗位工资、级别工资、工龄工资、工作性津贴、生活性补贴、军队服务津贴、特殊地区津贴类、特殊岗位津贴类、特殊人才津贴类、特殊任务津贴类等共20余项。

跟军最新公布的新招录文职人员试用期工资津贴标准：高校毕业生中，大学本科为元，硕士研究生为元，博士研究生为元；社会人才中，大学本科为元，硕士研究生为元，博士研究生为元。转正后的工资只会比这个更多，实习期为6个月。

此外一些福利待遇也是非常诱人的，具体的待遇包括福利抚恤、健康体检、探亲休假、子女入托等福利待遇与现役军官同等享受。此外，军队文职人员人事代理、社会保险、住房公积金、落户随迁等事项办理也能做好军地顺畅衔接，有效地解除了军队文职人员的后顾之忧。

现在军队文职整体的接受度目前还不如公务员，其中最重要的原因就在于军队文职在大家看来是合同制，而公务员是一个妥妥的金饭碗有编制，大家在报考时担心到期后会无故被辞退，这也是很多学子们非常关心的问题。

在军队文职招聘中特别提到，合同期满，本人自愿续聘，符合聘用条件，且合同期内年度考核结果均为称职以上，或者有一次为基本称职其余均为称职以上并有一次以上为的，可以续聘。所以正常只要完成本职工作是可以继续签订合同的，这个问题也不需要太过担心。

这里再给大家介绍一下报考军队文职学历方面的要求，主要有三种情况

（1）报考在艰苦边远地区、岛屿、西藏的岗位，以及特殊岗位可不作全日制要求。

（2）（2）驻艰苦边远地区、岛屿、西藏的单位定向招考军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女以及现役军人配偶，除教学、科研、工程、医疗专业技术岗位外，报考学历要求可以放宽至大学专科。

（3）报考护理岗位的，可为大学专科以上学历。

上面就是给大家介绍的军队文职的情况，感兴趣的应届生往届生和社会人士都赶紧